今年以來，中國有色集團（以下簡稱集團）黨委結合學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，緊扣中央企業“三個總”“兩個途徑”“三個作用”的新使命新任務，以高質量黨建引領保障高質量發展為主題，在全系統持續深入開展“大學習大融合大提升”專項行動，使之成為推動主題教育走深走實的重要載體，不斷激發強黨建促發展的內生動力。上半年，集團“一利五率”指標持續優化，國有資本權益大幅增加，利潤總額完成全年目標的71%。

聚焦“大學習”：豐富“學”的載體 多維度推進思想鑄魂

“大學習”是基礎。集團黨委組織領導班子“深入學”，通過“第一議題”、中心組理論學習、主題教育專題讀書班等形式，系統深入學習指定8本書籍和要求訂閱4本書籍，形成了《貫徹落實具體措施清單》；組織黨員干部“全面學”，成立集團黨校，并先后舉辦企業主要負責人、黨委副書記、紀委書記和行政負責人等4期輪訓班，實現集團中層干部學習全覆蓋。

在集團黨委的示范帶動下，各出資企業積極創新學習方式、豐富學習載體，中色大冶總部黨組織舉辦處職干部微黨課競賽以賽比學，離休干部黨組織開展“微服務”活動上門送學，團青組織成立“8090”青年宣講團以講促學，推動學習大普及、全覆蓋；中色沈礦在微信公眾號開設“學思踐悟謀發展、主題教育促新風”學習教育專欄，定期發布主題教育理論熱點及實踐案例，營造良好的學習氛圍；中色奧博特采取“引進來”方式，邀請行業知名教授專家走進企業開展專題授課，進一步推動干部職工思想大解放；剛波夫礦業堅持用好“學習強國”App，在干部職工中推行每日“掌上課堂”，定期曬積分、比成果，形成常態化學習機制；中色迪茲瓦、中色香港控股組織干部職工在接受紅色精神洗禮的過程中，不斷增強堅定捍衛“兩個確立”、忠誠踐行“兩個維護”的思想自覺。

聚焦“大融合”：拓展“融”的路徑 全方位體現互融互促

“大融合”是方式。集團黨委堅持把黨的建設與企業發展的重點難點工作緊密結合，持續推動黨委發揮領導作用與其他治理主體依法行權履職有機統一、黨管干部黨管人才原則與市場化選人用人機制有機統一、黨組織設置與企業組織架構運行有機統一、思想政治工作與企業文化建設有機統一、黨內監督與企業內部監督有機統一、黨建責任與經營責任有機統一。圍繞戰略發展的課題，集團黨委召開主題教育研討會暨高質量發展戰略研討會，形成了發展路徑要從堅持“走出去”不動搖向國內外并重融入“雙循環”拓展、目標定位要從立足“做強做優”不懈怠向“在做強做優的基礎上做大”拓展、工作重點要從牢牢守住“資源報國”不放松向“當好‘兩個主力軍’”拓展的重要共識。

中色股份積極推進企業治理融合，不斷細化完善“三重一大”等決策機制，對納入董事會應建盡建的境內出資企業進行現場檢查調研，持續探索和完善中國特色現代企業治理制度；中色紅透山突出在干部人才隊伍建設上融入結合，黨委班子專題研究人才引進工作，不斷健全人才引進、培養、評價、使用機制，為企業高質量發展積蓄動力；創新研究院（天津）結合新組建企業的實際，及時調整基層黨組織設置，努力將黨的政治優勢、組織優勢轉化為加快建成集團公司科技創新平臺的發展優勢；中色鑫誠根據自身情況完善工作思路、細化融合舉措，制定《中色鑫誠黨建“七融七促”2023年工作任務要點》，形成黨建和業務工作同謀劃、同部署、同落實的運行機制；中色非礦將思想鑄魂與文化引領有機結合，以公司成立25周年為契機，策劃實施“‘走出去’的起點”系列文化活動，不斷弘揚和充實“旗幟精神”，以更加深沉更加持久的力量，引導和激勵廣大職工投身企業高質量發展的生動實踐。

?聚焦“大提升”：突出“升”的質效 高質量打造一流企業

“大提升”是目標。結合主題教育“以學促干”的實踐要求，集團黨委聚焦“1+4”發展戰略，成功召開第四次黨代會，擘畫了通過“三步走”加快實現世界一流企業的發展藍圖。各級黨組織充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，圍繞集團黨代會提出的“六個一流”和2023年工作會上明確的“六個增效”，統籌推進改革發展和黨的建設等各項工作，新增中色桂林院等3家“雙百企業”“科改示范企業”，取得了發展效益和質量的不斷躍升。

中色東方推動“三個不低于”等中長期激勵擴面提質，實行鈹鋁合金項目收益分紅，鈹鋁合金關鍵工藝和技術取得重大突破，科技成果實現快速市場化，產品凈利潤同比實現較大增長；中色十五冶制定全力開拓市場6個方面若干舉措，修訂完善市場開發獎勵辦法，上半年市場業務累計中標額同比提升2.3倍；中色平桂加快采掘作業機械化換人進程，投資600多萬元更新礦井無軌運輸車等成套機械設備，員工作業環境得到改善，井下作業效率得到提高；中色國貿班子成員帶頭赴海外一線、業務一線調查研究，成功打通海外重要權益產品回運、銷售的堵點，對集團公司產業鏈、供應鏈的安全支撐作用進一步彰顯；中色正元全力推進“軍令狀”項目，6萬噸前驅體一期工程完成三元和四氧化三鈷車間的全部樁基施工；中色盧安夏積極推進LME品牌建設，目前已完成最后一批LME測試銅的送檢，正全力爭取年底前完成CLM注冊工作，以實效實績慶祝集團成立40周年。

集團黨委將扎實推進主題教育走深走實、見行見效，聚焦勇擔“兩個主力軍”的職責使命，常態長效開展“大學習大融合大提升”專項行動，使之成為提升黨建質量、破解發展難題、推動事業發展的重要抓手，在加快建設世界一流企業的征程中譜寫新篇章。（文章來源：中國有色礦業集團有限公司）